ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
Esta enmienda para la propuesta 97 está siendo evaluada.
Enmienda a "97"
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-["Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria o científica a través de cargos unipersonales. Se requerirá como mínimo una actividad acreditada de 4 años y podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones."]- +["Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria o científica a través de cargos unipersonales. Se valorará como mínimo una actividad acreditada de 4 años y podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones."]
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Además, desde el punto de vista de la transparencia e igualdad de oportunidades, debería ser más meritorio obtener un cargo de representación por elección (como en los órganos de representación del PDI, abiertos también al PDI laboral) que los que dependen de una designación directa (cuya concurrencia de méritos no queda garantizada por ello).
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