ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias

La carrera de CU se desarrolla a lo largo de una vida laboral ENTERA. Por ejemplo, es costumbre hacer estancias postdoctorales en los primeros años, mientras cargos de gestión mas adelante. Para pedir un proyecto, tiene sentido pedir las publicaciones en los últimos 10 años para ver si el investigador es actualmente activo en el campo. Pero para acreditarse de un título académico como CU, se debe evaluar con la misma importancia TODA la carrera profesional y toda su experiencia.
También hay personas acreditadas de TU que han podido pedir la acreditación de CU porque no tienen una plaza de TU . Por ejemplo, en los centros universitarios de la defensa, hay varios profesores que llevan acreditados de TU más de 10 años, pero no podían pedir la acreditación de CU por no tener plazas de TU. Es importante valorar la continuidad, pero los méritos obtenidos anteriormente no deben “caducar” o puntuar menos ya que se trata de años de mucho esfuerzo y mucha experiencia aportada al solicitante.