ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
Esta enmienda para la propuesta 8 está siendo evaluada.
Enmienda a "8"
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-["La Directora de ANECA aprobará una resolución específica para incorporar criterios que garanticen que la igualdad, la conciliación y la inclusión sean efectivas."]- +["La Directora de ANECA aprobará una resolución específica para incorporar criterios que garanticen que la igualdad, la conciliación y la inclusión sean efectivas. En este sentido, a las personas evaluadas que hayan tenido bajas por enfermedades graves como el cáncer, se les flexibilizará los requisitos, no solo teniendo en cuenta el período que han estado de baja, sino las secuelas de la propia enfermedad y tratamientos posteriores. "]
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No estoy de acuerdo con la opinión manifestada por Visillo. Considero que las mejoras que han llegado a las personas discapacitadas en la sociedad, por ejemplo, en oposiciones, deben llegar al profesorado universitario con discapacidad. Tal vez Stephen Hawking no habría podido hacer gestión, pero sería un catedrático "ad honorem". El profesorado con discapacidad solo necesita una adaptación de la evaluación, no un regalo. Por favor, apoyen las enmiendas en que se protege al profesorado con discapacidad. Gracias
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