ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
Esta enmienda para la propuesta 32 está siendo evaluada.
Enmienda a "32"
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-["Puntuación:-- Profesora o Profesor Titular de Universidad: mínimo 0 puntos, máximo 10 puntos.-- Catedrática o Catedrático de Universidad: mínimo 0 puntos, máximo 10 puntos."]- +["Puntuación:
- +- Profesora o Profesor Titular de Universidad: máximo 10 puntos.
- +- Catedrática o Catedrático de Universidad: máximo 10 puntos."]
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Totalmente de acuerdo con los comentarios anteriores. Las estancias deberían ser un mérito complementario pero nunca un mérito necesario ni obligatorio.
Poder realizar una estancia es una cuestión compleja por muchos factores: económicos, de conciliación, de disposición del tiempo con respecto a cómo el departamento distribuye la docencia y las tareas de gestión y de otras muchas circunstancias ajenas al docente e investigador.
Realizar estancias supone una oportunidad excelente pero no deben ser evaluadas desde la perspectiva de la obligatoriedad, pues las circunstancias personales y profesionales y departamentales son muy diversas.
Esta obligatoriedad supone una circunstancia de desigualdad.
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