ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
Enmienda a "4"
Cuerpo
-["La suficiencia se alcanzará con la mitad de la puntuación total otorgada a cada uno de los bloques de méritos y competencias mencionados (actividad investigadora, actividad docente, liderazgo y, en su caso, actividad profesional). Los mínimos expresados en cada tabla son imprescindibles para poder conseguir la acreditación correspondiente."]- +["Para alcanzar la suficiencia, la puntuación total otorgada será la resultante de la suma de la obtenida en diferentes los bloques de méritos y competencias mencionados (actividad investigadora, actividad docente, liderazgo y, en su caso, actividad profesional). La consecución de esta puntuación resultará de la evaluación global y conjunta de los méritos aportados."]
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Creo que no es necesario convertir al profesorado universitario en "mujeres/hombres orquesta". Siguiendo el simil musical, para interpretar bien una pieza necesitamos gente que haga bien lo que mejor sabe hacer.
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