ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
En el caso de CU podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones y para conseguir el mínimo necesario se requieren 12 meses de estancia de investigación.
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En el caso de CU podrá aportarse un máximo de 15 contribuciones y para conseguir el mínimo...
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En el caso de CU podrá aportarse un máximo de 6 contribuciones y para conseguir el mínimo...
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Dado que la LOSU ya recoge el requisito de realizar actividades de investigación y docencia en...
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En el borrador de los criterios, las estancias en otros centros se convierten de facto en un...
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No deberían considerarse solo estancias de un mínimo de 3 meses, puesto que en el sistema...
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En el ap. 1.3.1 (estancias) se exige para (CU) 12 meses. Cuando se trata de un criterio que no...
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En el caso de CU deberán aportarse un mínimo de 2 contribuciones; para conseguir el mínimo...
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En el caso de CU se otorgará un punto por cada mes de estancia de investigación en universidades...
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En el caso de CU podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones. Se valorarán las estancias...
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En el caso de CU podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones y el mínimo necesario se podrá...
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En el caso de CU podrá aportarse un máximo de 10 contribuciones realizadas a lo largo de toda la...
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El requisito marcado de que las estancias de investigación deben tener una duración mínima de 3...
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Conversación con Fernando
El requisito de un mínimo de 12 meses de estancia impuesto a profesores titulares, que ya llevan bastantes años de carrera y que por tanto están en edad de tener responsabilidades familiares, hará prácticamente imposible la conciliación familiar, y perjudicará sobre todo a las mujeres, dado que la realidad social sigue siendo, desafortunadamente, que las responsabilidades familiares recaen más sobre ellas. Este criterio atenta contra la igualdad de género y contra la igualdad de posibilidades, porque no todas las personas disponen de los recursos económicos para afrontar los inevitables gastos personales que suponen las estancias, por mucho que se obtenga una subvención, que siempre se quedará corta. Finalmente, ¿cómo podrán los departamentos universitarios descargar de docencia a los aspirantes que quieran realizar estancias, que serán todos? ¿Se podrán otorgar sabáticos sistemáticamente?
En el Real Decreto 678/2023, de 18 de julio, por el que se regula la acreditación estatal para el acceso a los cuerpos docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso a plazas de dichos cuerpos publicado el 6 de septiembre del 2023 “se establece en nueve meses el periodo acumulado mínimo de actividad investigadora o docente en universidades o centros de investigación distintos de aquella institución en la que se presentó la tesis doctoral para optar a la acreditación para el acceso a los cuerpos docentes universitarios”, y especifica concretamente que “este requisito no resultará obligado para la promoción de Profesora o Profesor Titular a Catedrática o Catedrático”.
No se entiende cómo aparece entonces en este borrador la obligatoriedad de realizar estancias de 12 meses para la acreditación a CU. Claramente, esta propuesta está hecha contra la norma.
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