ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria o científica a través de cargos unipersonales. Se requerirá como mínimo una actividad acreditada de 4 años y podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones.
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Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria, sanitaria (con cargos...
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El apartado que concentra nuestro mayor rechazo e indignación es el relativo al Liderazgo en el...
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En relación con el liderazgo en el ámbito de la dirección y gestión universitaria, se considera...
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La gestión universitaria no se considera en absoluto para la acreditación a PTU. Si un...
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Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria o científica, tanto a...
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Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria académica, científica o...
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El liderazgo en el ámbito de la dirección y gestión universitaria no debería ser requisito...
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Méritos como el de gestión no depende tanto de la valía individual, como de otras habilidades que no sé hasta qué punto son estrictamente académicas. El "politiqueo universitario" no es muy diferente al politiqueo no universitario y, en ocasiones, todo se reduce a cobros de favores personales, intereses cuestionables, etc. No es extraño ver cómo hay cargos que no son ocupados por buenos gestores (que es lo que supongo que se quiere valorar), sino por buenos amiguetes de... ¿Esto es lo que queremos para nuestra sociedad?
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