ACADEMIA2024: revisión de los criterios de evaluación de méritos y competencias
Proceso para la propuesta de mejoras en los criterios de evaluación del programa de acreditación de profesorado funcionario (ACADEMIA)
Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria o científica a través de cargos unipersonales. Se requerirá como mínimo una actividad acreditada de 4 años y podrá aportarse un máximo de 5 contribuciones.
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El apartado que concentra nuestro mayor rechazo e indignación es el relativo al Liderazgo en el...
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En relación con el liderazgo en el ámbito de la dirección y gestión universitaria, se considera...
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La gestión universitaria no se considera en absoluto para la acreditación a PTU. Si un...
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Se valorará el trabajo realizado en la dirección y gestión universitaria académica, científica o...
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El liderazgo en el ámbito de la dirección y gestión universitaria no debería ser requisito...
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En cuanto que sería lícito considerar como mérito para acreditarse la gestión universitaria, al ser un aspecto más (y necesario) para el funcionamiento de la educación superior, no debería ser requisito obligatorio en ninguna forma. Por otra parte, ¿por qué contabilizar exclusivamente periodos de 4 años? Hay numerosos casos de cargos que se abandonan antes de fin de término por circunstancias personales sobrevenidas, por entrar en conflicto en tiempo con un proyecto recibido, o por motivos profesionales diversos. Debería poderse contabilizar la parte proporcional.
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